【社内・社外別】退職メールの返信の書き方・例文｜件名
返信する場合は「Re:」をつけて元の件名を変更しないようにしましょう。
1これまで本当にありがとうございました。 長い間、本当にお疲れさまでした！ ——————————— 営業部 理久奈二郎 TEL. そのほか、 個人的に親しくしている人や、お世話になった人には返信するのがよいでしょう。
メール内容の本当の意味は！？【返信不要で失敗した】体験談！ 返信不要と書かれたメールが起こした悪いエピソード 先日、アルバイト先の店長に、誕生日おめでとうのメールをいただきました。
18個人的な感情をメールに書き過ぎても、送られてきた相手は困ってしまいます。
〇〇部長（役職名のない場合は「様」をつけましょう） お疲れ様です。
例 「これから大変だとは思いますが頑張ってください！」 嫌な過去に触れること。
こちらも相手の負担にならないよう、退職の挨拶メールにはできるだけ早く返信しましょう。 そういう意味では、「あまり親しくなかった」とか「今後は縁がなくなる」という考え方をではなく、 「いつか何かの形でお世話になるときが来るかもしれない」くらい建設的に考えてメール返信するのが得策です。
7今までお世話になりました。 お世話になった感謝の言葉を記載し、個人的な意見は直接伝えてあげましょう。
もし何か相談事あれば、いつでも遠慮なくメールでもください。 最終出社日まで2～3日期間があればチェックできますが、当日の場合は、チェックする間もなくパソコンを会社に返却してしまう…という可能性も考えられます。 充実した第2の人生を送れますよう、ご健勝とご多幸をお祈り申し上げます。
13お忙しい中、退職のご挨拶をいただき誠にありがとうございます。 「退職メールは必ず返信すべき？」相手によってはしなくて問題ないことも 大きな会社であればあるほど、「ほとんど知らない」という人からも退職の挨拶メールが届くことがあり、返信すべきか悩むこともありますよね。
介護について正しい情報を発信し、介護にかかわるすべての人の疑問や悩みを解決していきます。 全く仕事上関わったことがない場合や面識がなければ返信は不要かもしれませんが、少しでも面識があるのであれば、退職に関してメールをいただいたお礼と今後のご多幸をお祈りします。 ビジネスメールの基本マナー3：本文の書き方 ビジネスメールの基本マナー3つ目は、本文の書き方です。
9不快感を持たれないためにも、一斉送信の取扱には注意しましょう。